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Les Instances

L'organisation et le fonctionnement du Centre Hospitalier de Cholet reposent sur le travail de diverses instances. Celles-ci sont de deux types :

  • décisionnelles,
  • représentatives et consultatives.

Les instances de décision

Le Conseil de Surveillance :
Il se prononce sur la stratégie de l'établissement et exerce un contrôle sur sa gestion. Il est composé de 15 membres : représentants des collectivités territoriales, représentants des usagers et personnalités qualifiées. Il est présidé par le Maire de Cholet, Monsieur Gilles BOURDOULEIX.

Le Directeur du Centre Hospitalier :
Il est nommé par le ministre de la santé et met en œuvre la politique définie par le Conseil de surveillance. Il assure la conduite générale de l’hôpital, dont il est le représentant légal.

Le Directoire :
C’est une instance qui appuie et conseille le Directeur dans la gestion et la conduite du Centre hospitalier . Il est chargé de l'élaboration de la stratégie médicale de l'établissement et de la politique de gestion tant vis-à-vis des autorités de tutelles (Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens, budget,...) qu'en interne (politique de contractualisation avec les pôles,...).

Les instances représentatives et consultatives

La Commission Médicale d'Établissement (CME) :
Elle est composée de tous les médecins-chefs de service et d'un nombre égal de représentants des praticiens hospitaliers élus par leurs pairs, la CME est présidée par Madame le Docteur Myriam HILLION, Chef du service de Rééducation et Réadaptation Fonctionnelles - Soins de Suite. Elle représente le corps médical et est associée à la gestion de l'établissement (avis consultatifs sur l'organisation, le budget…). Elle donne des avis en matière de choix médicaux (nominations de médecins, projet médical…).

Le Comité Technique d'Établissement (CTE) :
C’est une instance de représentation des personnels, présidée par Monsieur Pierre VOLLOT, Directeur. Il est obligatoirement consulté sur les décisions ayant des implications sur la gestion de l'établissement (organisation, budget, politique du personnel…).

Le Comité d'Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT) : Il est composé des représentants des personnels non médicaux et d'un représentant des personnels médecins, pharmaciens, désigné par la CME, le CHSCT est présidé par Monsieur Pierre VOLLOT, Directeur. Il s'intéresse aux conditions de travail du personnel dans une double optique d'hygiène et de sécurité en relation étroite avec le service de médecine du travail de l'établissement.

La Commission des Soins Infirmiers, de Rééducation et Médico-Techniques :
Elle est composée des différentes catégories de personnels du Service de Soins Infirmiers, la Commission est présidée par Madame Michelle LOMBARD, Directrice des Soins. Elle est consultée sur l'organisation générale des soins infirmiers, sur la politique de formation et sur la recherche dans le domaine des soins infirmiers.

Le Comité de Lutte contre les Infections Nosocomiales (CLIN) :
Il est composé de médecins, pharmaciens, infirmières et directeurs, le CLIN est présidé par Monsieur le Docteur Michel ARCADE, praticien hospitalier. Il est chargé d'organiser et coordonner la surveillance, la prévention et la formation continue en matière de lutte contre les infections nosocomiales.

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